国家对疫情地区的支援措施

公共卫生体系升级：新建404家核酸检测实验室，提升区域检测能力。投资超30亿元建设重大疫情救治基地 ，强化应急医疗储备 。经济复苏与产业扶持：央行对湖北地方法人银行发放的普惠小微企业信用贷款给予40%再贷款支持
，缓解企业融资压力
。对湖北增值税小规模纳税人减按1%征收率征税，并实施税收减免与补贴政策。

各支援省份加强与受援地市的沟通与对接 ，积极协调支援所需的口罩 、防护服
、护目镜等相关医用防护物品
，确保支援工作顺利进行 。这种举全国之力、集优质资源的支援方式，充分体现了“一方有难 ，八方支援 ”的精神
，为湖北抗击疫情提供了有力保障
。

大国风范展担当，世界援助赢尊重从一省包一市到一省援一国：疫情初期 ，国内采取一省包一市的策略，集中力量支援疫情严重地区。随着疫情在全球蔓延
，中国又开展一省援一国的行动，向其他国家提供医疗物资和技术支持 ，展现了强大的世界援助能力 。

中国已经派遣医疗队援助意大利 、伊朗等传统对中国友好的重灾区国家
。例如
，在意大利疫情严重时期，中国医疗队携带大量物资和先进经验前往支援 ，为当地抗疫提供了有力帮助。派遣医疗队需量力而行
，要考虑到国内医疗力量在此次抗击疫情之战中已连续工作很长时间，异常疲劳 ，需要得到完全休整 。

医务人员防疫补贴政策

补助标准：每人每天300元。参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者：补助对象：参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者
。补助标准：每人每天200元。补助范围补助范围包含治疗
、接诊、护理 、核酸检测等多项工作 。

甘肃省卫健委等部门发文明确
，疫情期间医务人员加班可按标准及时发放临时性工作补助，比较高每天300元 ，同时通过增核绩效工资总量
、发放卫生防疫津贴等方式保障医务人员薪酬待遇
，并在职称晋升、编制等方面给予倾斜
。

按照每人每天200元予以补助。派往疫情较重地区（如通化市等地）参与一线疫情防控的医务人员补助标准：比照去年援鄂医疗队补助政策，在国家补助标准每人每天300元 、200元的基础上再提高一倍 。达到每人每天600元（直接参与一线疫情防控的医务工作者）、400元（参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者）
。

医护人员并非每天固定补助300元 ，而是根据防治工作性质和风险程度分档发放临时补助，比较高为每天300元。

主要用于补偿医务人员超常劳动
，并向一线人员倾斜 。提高卫生防疫津贴：落实国家政策，根据工作量
、条件、危害程度等 ，发放一类至四类卫生防疫津贴
，比较高每月560元
。编制与职称倾斜：在编制 、职称评定等方面对疫情防控医务工作者给予优先支持。社会保障权益：依法缴纳社会保险费和住房公积金，保障医务人员权益 。

医护人员有以下特殊政策：直接接触病例人员补助：对象：直接接触待排查病例或确诊病例 ，以及从事诊断
、治疗、护理 、医院感染控制
、病例标本采集和病原检测等相关工作的医护人员
。政策：中央财政按照每人每天300元的标准予以补助。

关于设立应对疫情心理援助热线的通知

〖壹〗、总体要求与背景当前防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情处于关键阶段
，全国31个省份已启动重大突发公共卫生事件一级响应 。为提供心理支持 、疏导服务，预防和减轻疫情导致的心理问题 ，防范极端事件发生
，要求各地在原有心理援助热线基础上增设应对疫情心理援助专线，并明确以下实施细则。

〖贰〗
、根据省教育厅文件要求 ，各县（市、区）应尽快成立针对疫情的心理援助工作小组
，开通中小学防疫心理热线，开展线上心理辅导工作 ，为心理热线的开通与运行提供必要的资金与人力支持，保证心理服务热线畅通
，并及时将防疫心理援助热线的开通及运行情况及时上报市教育局
。

〖叁〗 、全国各市各区及高校心理救援热线电话可通过中国政府网联合健康中国推出的全国心理援助热线查询服务获取，民众扫描指定二维码即可查询24小时免费热线电话号码。

〖肆〗
、总结：成立心理询问中心专线是应对疫情心理挑战的有效举措 ，通过专业服务、全天候支持 、规范管理及技术赋能
，为公众提供可靠的心理援助，助力社会心理健康稳定 。

〖伍〗、在面对新型冠状病毒感染的肺炎疫情时 ，部分人可能会感到焦虑或恐惧
。为了帮助大家更好地应对这些情绪
，中国计生协联合“暖心行动
”专家组和浙江省心理卫生协会等专家于1月28日开通了心理询问服务热线，号码为0571-85109955。这个热线的服务时间为每天的早上9点至晚上9点 。

支援一线医护人员政策

首先 ，职称评审倾斜政策：抗疫一线医护人员优惠：中级及以上职称的抗疫一线医护人员
，在申报高一级职称时，可免于一次业务考试
。若受到省部级以上表彰奖励 ，更可不受年限限制直接申报高一级职称评审。

内蒙古：一线优待政策延续至2026年底内蒙古自治区人社厅发布的《关于做好2025年全区职称评审工作的通知》明确
，对符合条件且未享受疫情防控倾斜政策的一线医务人员，继续实施职称申报倾斜政策 ，政策有效期至2026年底 。

一线医务人员职称晋升免考政策的有效期为至2026年
。具体说明如下：免考期限：针对疫情防控一线工作的医务人员，免去高级卫生专业技术资格考试的政策有效期截至2026年。在这之前
，符合条件的一线医务人员可以提前一年申请晋升更高一级职称，无需参加相应的专业技术资格考试 。

“给一线医护送编制”符合程序 ，生死考验就是最严谨的程序
，且多地已通过“绿色通道 ”等合规方式落实
。政策依据与导向人力资源社会保障部于3月4日印发《进一步落实关心关爱疫情防控一线医务人员相关人事激励措施的工作指南》，明确要求各地对疫情防控救治一线作出突出贡献的医务人员倾斜奖励政策。